员工追溯社保,公司除了补交外还要承担什么费用

除补交社保外，公司或需承担滞纳金等费用。依据《社会保险法》，单位未按时足额缴纳社保，除补缴外还需缴纳滞纳金，逾期不改将面临罚款等严重后果，影响企业信誉。
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需补交社保及可能费用。具体操作：1. 立即核查社保缴纳情况，确认欠缴月份及金额；2. 按要求补缴社保，并缴纳滞纳金；3. 如员工有额外诉求，如经济补偿，需双方协商或通过法律途径解决；4. 完善公司社保管理制度，避免再次发生类似情况。
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常见处理方式为补缴社保及滞纳金，或与员工协商补偿。选择处理方式时，应考量违法程度、员工诉求及公司财务状况，确保合法合规，避免进一步纠纷。